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九州体育官方(中国)科技有限公司召开部门经理述职工作总结大会

2017-01-10 阅读次数:5995 新闻作者:京能九州体育官方(中国)科技有限公司
  各部室副经理(副部长、副主任)和部室员工的考核由部室经理(部长、主任)提出考核方案报请主管领导同意后组织实施。 上一条 :盛乐热电召开2015年度经济活动分析会 下一条 :国际电气:物资集采 攻坚克难 突破创新
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