北京京能电力股份有限公司自党的群众路线教育实践活动开展以来，以调研走访、座谈、发放征求意见表、开通网络征集、设立意见箱、自查自纠等形式，广泛听取群众意见。在活动的第一环节中，公司共查摆出本单位存在的问题总数91条，经分析，其中能马上解决的问题38个，经过努力可以解决的问题44个，需较长时间解决的问题9个。
        针对初步查找的问题，公司坚持边学边查边改，不等不拖，立行立改。目前，公司对能马上解决的38个问题已全部完成整改，诸如：
        在四风问题上，公司一把手带头立行立改。针对群众提出的“加强党性修养，常常对照自己不足”的意见，公司总经理带领班子成员前后三次进行了自查，一次比一次深入，一次比一次细致，真正“把自己摆进去”。针对“在学习党的理论和政治理论中缺乏主动性，学习不够深入”的意见，领导班子加强了思想认识，均亲自撰写了深刻的学习体会和活动认识。
        在改进工作方面，针对群众提出的“目前公司刚刚成立，领导与员工不熟悉”的问题，公司领导分别与老员工、新员工开展了2场座谈会，开展了新老员工交流活动，促进了员工之间、员工领导之间的融合。针对大家提出的“新员工到岗后对公司情况及部门职责不了解”的意见，公司人资部组织了全体新员工的集中入职培训。
        针对剩下的“经过努力可以解决的44个问题，需较长时间解决的9个问题”，公司也已制定了整改方案表，明确了责任领导、责任部门和完成时间，让广大干部员工看到开展教育实践活动的实效。
        在现阶段立行立改的基础上，公司领导还将带领广大党员干部在下一环节的教育实践活动中，进一步查找问题、细化措施，努力使干部队伍素质进一步优化，服务本领进一步增强，管理能力进一步提高，工作作风进一步转变，为把京能电力打造成国内一流的电力类上市企业而不懈奋斗! 

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