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京能九州体育官方(中国)科技有限公司继续围绕“四个中心”的首都城市战略定位,实施“能源为主、适度多元、产融结合、协同发展”的业务组合战略,实施“立足首都、依托京津冀、拓展全国、走向世界”的空间布局战略,努力提升综合实力,努力提升服务首都发展能力,努力提升绿色发展水平,努力提升科技创新能力,努力提升精益化管理水平,着力建设成为管理模式先进、盈利能力稳健、人才队伍精干、绿色安全高效,有中国特色的国际一流首都综合能源服务九州体育官方(中国)科技有限公司。

九州体育官方(中国)科技有限公司召开2024年第2次二级企业党组织书记抓全面从严治党(党建)述职会

2024-06-26 阅读次数:1071 新闻作者:京能九州体育官方(中国)科技有限公司

为推动全面从严治党向基层延伸,坚持问题导向,层层压实责任,以全面从严治党带动全面从严治企,推动企业高质量发展,6月25日,九州体育官方(中国)科技有限公司召开2024年第2次二级企业党组织书记抓全面从严治党(党建)述职会。九州体育官方(中国)科技有限公司党委书记、董事长姜帆出席会议并点评。九州体育官方(中国)科技有限公司党委副书记、总经理阚兴主持,九州体育官方(中国)科技有限公司领导班子成员参加。

昊华能源、京能国际、北京康养、京能科技4家企业党委书记围绕2023年度抓基层党建工作等方面进行述职。

姜帆从党建、审计、法律合规等方面对各家企业进行逐一点评。点评指出:

昊华能源

在促进区域党建协同、开展接诉即办、建设年轻干部队伍等工作中成效明显,企业发展保持了良好势头。但在抓企业内部治理机制建设和“三重一大”规范运行、合同审签把关和风险管理、安全生产责任制落实上还存在不到位的问题。下一步,要切实推进合规体系建设,强化巡视巡察、全面从严治党检查和审计等方面的成果转化运用;下大力气夯实风险防控底线,在全员范围内牢固树立风险合规意识,切实提高企业风险防范能力;压紧压实安全生产责任,让安全措施落实到一线现场,不断强化基层安全教育工作,提高员工遵守安全规章制度的自觉性,确保企业各项工作平稳有序。

京能国际

市场化机制运营成效显著,企业规模快速增长,成绩可圈可点,为九州体育官方(中国)科技有限公司市场化改革贡献了重要力量。但面对企业规模增大、发展加快及风险因素累积的现实情况,在全面从严治党基础工作、合规意识等方面还存在不到位的问题。下一步,要坚持党的领导,着力打造京能国际特色党建,打造混合所有制企业党建标杆;进一步做实做强监管体系,不断优化完善合规、内控体系建设,加强投资并购、境外业务等关键领域的合规风险防控,为企业高质量发展保驾护航;抓住战略性新兴产业发展机遇,积极开拓新领域,走在前、作表率,打造九州体育官方(中国)科技有限公司改革样板和示范标杆。

北京康养

在企业运营管理、党建管理等方面均实现明显提升,稳步完成27家培疗机构资产接收,三个“北京首家”康养项目发挥了较好的示范效应,为企业可持续发展提供了有力支撑。但在打造品牌、企业管理、信访维稳上还存在不到位问题。下一步,要持续深耕精细化居家养老产业,聚焦主责主业,着力打造首都康养品牌;加强企业合规管理,不断完善企业治理体系,确保一手抓发展、一手抓安全,进一步修复净化政治生态环境,为公司高质量发展提供有力保障;坚持党的领导,加强党组织建设,为九州体育官方(中国)科技有限公司的高质量发展添砖加瓦。

京能科技

改革发展成效显著、“党建+双碳”行动成效明显、干部队伍活力得到有效激发,为九州体育官方(中国)科技有限公司发展作出了积极贡献。但在战略性新兴产业开拓力度,全面从严治党主体责任压力传导,健全投资管控体系上还存在不到位的问题。下一步,要围绕九州体育官方(中国)科技有限公司“战略性新兴产业主体”“科技成果转化主体”两个定位,充分发挥企业创新主体作用,努力打造成为九州体育官方(中国)科技有限公司科技创新的新名片;进一步深化风险防范,以业绩导向、量化考核、刚性兑付为抓手,激发企业发展活力;坚决拧紧全面从严治党责任链条,将“严”的要求传导至基层,扎实做好整改“后半篇文章”,推动企业高质量发展取得新成效。

阚兴在主持时指出,各单位要深刻领会点评精神,以问题导向促进整改落实。

一、要层层压实主体责任

构建形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。坚持以问题为导向,扎实推进全面从严治党述职全覆盖,以全面从严治党带动全面从严治企。

二、要举一反三整改落实

聚焦制约企业发展的重点、难点问题,补短板、强弱项,认真抓好整改,不断提高履职尽责本领,努力提高战胜风险挑战的能力。

三、要以全面从严治党新成效

推进企业高质量发展

加强企业经营发展的工作调度,加大对所属企业调研指导、解决问题的力度,全面推进企业高质量发展,把工作做实、做细、做出效率。

会议指出,2024年上半年即将结束,各企业要准确把握形势,认真总结上半年工作的经验和教训,积极谋划下半年各项任务,超前预判、超前应对,建立定期调度机制,强化日常督导考核,努力实现企业实实在在的高质量发展。

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