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关于认真做好2012年困难职工摸底调查工作和开展2013年“两节”期间送温暖活动的通知

2012-12-10 阅读次数:5107 新闻作者:京能九州体育官方(中国)科技有限公司
九州体育官方(中国)科技有限公司所属各单位工会:
        为贯彻落实党的十八大精神,深化和巩固“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动成果,切实将工会送温暖活动与工会困难帮扶工作长效化、常态化相结合,努力为广大职工特别是困难职工解难事、做好事、办实事。根据市总工会《关于认真做好2012年困难职工摸底调查工作的通知》和《关于深化送温暖工程的实施方案》要求,现将有关工作安排通知如下: 
        一、开展困难职工摸底调查工作 
        1、调查摸底对象:
        (1) “低保”线以下(含)职工和“低保”边缘职工。(以各地区低保标准为准)
        (2)因患大病重病、遭受意外灾害或突发事件影响及子女上学等原因,导致家庭生活困难的职工。(详见调查表)
        (3)生活困难的省市级在职和退休劳动模范。
        2、调查方法:各单位工会要深入生产一线,深入到每一个困难职工家庭,了解职工生产生活情况,摸清困难职工数量、致困原因和帮扶需求,建立健全困难职工档案,实施动态管理,确保不留遗漏。
        3、填报要求:
        (1)京内企业符合“低保”条件的困难职工要认真填写《北京市困难职工档案》等信息(附件1),京外企业符合当地“低保”标准的困难职工,按照当地工会的要求填写相关信息,帮助他们享受到相应的救助政策。
        (2)其他类别的困难职工,填写《京能九州体育官方(中国)科技有限公司系统困难职工调查表》(附件2),并对困难情况做具体说明。 
        (3)各单位工会要严格把关、认真审核并签署意见,上报至九州体育官方(中国)科技有限公司工会工作处。上报时间为2012年12月12日前。
        二、开展送温暖活动及工作要求
        1、制定活动计划,开展走访慰问活动。为确保“两节”送温暖活动的顺利开展,各单位工会在调查统计的基础上,根据困难职工的具体情况,有针对性地制定2013年“两节”送温暖活动计划,并深入基层、深入到职工家庭,广泛开展上门走访和慰问,切实帮助他们解决生活、子女教育等方面遇到的困难和问题。各单位工会要积极争取本单位党政领导的支持,落实好帮困资金。
        2、突出重点,强化服务。各单位工会要在做好对困难职工帮扶工作的基础上,通过开展“送慰问到岗位”、“送关怀到家庭”、“送年夜饭到车间(工地)”等活动,关心好节日期间仍坚守在工作岗位的一线职工。
        3、注重宣传,营造氛围。各单位工会要认真做好送温暖活动的宣传报道和总结工作,让广大职工切实感受到京能九州体育官方(中国)科技有限公司和各企业党政领导对困难职工的关心、关爱和送去的温暖,并于2012年12月21日前将各单位送温暖活动总结和《送温暖活动慰问情况汇总表》(见附件)报至九州体育官方(中国)科技有限公司工会工作处。

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