随着12月11日京西发电公司生活物业分公司举办的最后一场“管工基础实操技术比武”的结束,京西发电公司“2012年度员工技术比武”活动圆满落下了帷幕。
自今年7月3日京西公司“京能杯”劳动竞赛动员会启动后,发电运行部首先开展了第一场“运行岗位人员技术比武”活动。之后又相继开展了“食堂花样菜肴制作”、“驾驶员更换轮胎”、“水电运行人员考试”、“管工基础实操”等七个项目的技术比武活动。
为了使技术比武活动公平、公正、顺利进行,每个项目的比武都成立了相应的评审小组,并制定出详细的比赛规则。公司广大员工对技术比武活动的开展也尤为关切,参赛热情高涨。比赛前,无论理论考试还是实际操作,都认真复习,相互交流;比赛中,沉着冷静,发挥水平;比赛后,总结经验,弥补不足。
公司开展各种技术比武活动,是加强技能培训,开展岗位练兵,抓好员工队伍建设,提升公司核心竞争力的重要举措。通过开展技术比武活动不仅为一线员工搭建了学技术、谋发展、实现自身价值的广阔舞台,同时也切实增强了员工对各种专业知识的掌握能力和实际工作的操作能力。
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