京能九州体育官方(中国)科技有限公司继续围绕“四个中心”的首都城市战略定位，实施“能源为主、适度多元、产融结合、协同发展”的业务组合战略，实施“立足首都、依托京津冀、拓展全国、走向世界”的空间布局战略，努力提升综合实力，努力提升服务首都发展能力，努力提升绿色发展水平，努力提升科技创新能力，努力提升精益化管理水平，着力建设成为管理模式先进、盈利能力稳健、人才队伍精干、绿色安全高效，有中国特色的国际一流首都综合能源服务九州体育官方(中国)科技有限公司。
6月28日上午，京能九州体育官方(中国)科技有限公司举办了视频演练观摩活动，九州体育官方(中国)科技有限公司能源建设部、生产管理部、安全与科技环保部部门相关人员以及部分生产企业相关负责人在九州体育官方(中国)科技有限公司主会场参加了观摩活动。九州体育官方(中国)科技有限公司所属各生产企业高管及各级安全生产人员通过视频会议系统在本企业分会场参加了观摩活动。
观摩活动采用录播的形式在九州体育官方(中国)科技有限公司本部及所属各生产企业播放，演练视频由内蒙古京泰发电有限责任公司按照应急管理要求编制，为做好演练，京泰发电公司认真组织、仔细研究相关文件及整个事故的处理过程，各部门密切配合进行了多次预演，确保了此次活动的顺利进行。
整个演练过程对“京泰发电全厂失电”的事故状况进行了详实的模拟，演练内容丰富，场景逼真，真实的反映了各岗位人员在
2016年6月，赤峰能源脱硫石膏资源综合利用产品退税申请获赤峰经济开发区国家税务局批准。至此，煤矸石发电供热和脱硫石膏均已享受增值税即征即退优惠政策。
赤峰能源自2014年8月开始销售脱硫石膏时，便开展脱硫石膏增值税即征即退优惠政策的申请工作。期间因认定政策发生变化，直至2015年财政部及国家税务总局联合下发《关于印发〈资源综合利用产品和劳务增值税优惠目录〉的通知》，其中明确指出：“纳税人因主管部门取消《资源综合利用认定证书》，或因环保部门不再出具环保核查证明文件的原因，未能办理相关退（免）税事宜的，可不以《资源综合利用认定证书》或环保核查证明文件作为享受税收优惠政策的条件，继续享受文件中规定的优惠政策”。赤峰能源的脱硫石膏增值税优惠政策申请工作才迎来转机。
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近来，新能源公司多个基建项目并网捷报频传。格尔木五期30MW光伏项目、大同领跑者100MW光伏项目、北塔山20MW光伏项目陆续实现并网发电，加之4-5月份已完成投产的内蒙古凉城49.5MW风电项目、宁夏海原10MW光伏项目、内蒙古白旗10MW光伏项目，新能源公司上半年累计完成投产风电项目1个，光伏项目5个，投产容量219.5MW。在完成新能源公司上半年基建任务目标的基础上，成功锁定了光伏项目“6.30”上网电价，为公司后期运营管理创造了较高利润增长点，基建项目投产增容增效工作再创新高。
2016年上半年，新能源公司工程建设管理紧密围绕 “稳中求进、效益优先、保障安全、科学管理”的工作方针，认真分析影响项目建设的各类因素，早策划、早准备、早实施，工期计划管理工作落实有效；全面
近日，漳山发电公司组织的为期4天的计算机常用办公软件操作竞赛圆满结束，来自公司各部门、各项目40名员工参加了本次竞赛。
竞赛包括Windows7、Word2007、Excel2007、Powerpoint2007四个操作模块，采用职称计算机模拟考试程序进行。参赛选手随机抽取试卷进行上机操作，有的信心饱满、轻车熟路、坦然答题，有的争分夺秒、冥思苦想、寻找正确操作途径，竞赛现场秩序井然。本次四个竞赛模块中，Windows7、Word2007、Powerpoint2007均有员工取得满分成绩，充分展示了员工的计算机办公软件操作技能水平。
本次竞赛旨在促进员工提高办公软件操作技能，提升工作效率，同时
为积极推动公司ERP系统人力资源模块全面上线，加强各单位使用系统的精细程度，及时解决部分单位ERP系统存在问题，近日，电力后勤公司人力资源部组织开展了2017年ERP系统人力资源模块培训工作。本次培训对象为公司6家ERP系统新上线项目单位及9家已上线项目单位的一般用户，涉及组织管理、考勤管理、人事管理、薪酬管理、社会保险等内容，共16人参加。
按照培训对象类型，本次培训中，对于新上线用户，培训重点为系统实操，人力资源部各专业主管通过有针对性的模拟练习，逐步加强新用户对系统的熟悉程度和操作熟练度。对于系统老用户，培训重点则在日常操作中出错概率较多的地方及提升工作效率的方法和工具上。通过人力资源部各专业主管的认真讲解，逐一演示，培训用户积极互动，对已使用人力资源模块进行了全面学习。
截止6月30日，深圳钰湖月度发电量完成1.56亿千瓦时，超额完成月度发电计划，同比增加6600万千瓦时，增幅73.3%，创下在京能九州体育官方(中国)科技有限公司收购后的月度发电量新高。
六月为全国“安全生产月”，在面对电力行业严峻的形势下，公司领导正确决策，抓住机遇，主动出击。以落实安全生产为主体责任，保障“迎峰度夏”期间机组安全运行为主要任务，成立了“迎峰度夏”领导小组，缜密部署各项工作，做到责任到位，奖罚到人，将“安全第一、预防为主、综合治理”落实到生产经营的每一个岗位。
经过四月份“检修月”对#1燃机A级检修、#3燃机C级检修、四台主变大修和八台KSB泵返厂检修等百余项检修，以及对燃机AGP系统的升级改造工作，
尽管2017年的安全生产月已经结束，但十堰热电安全管理追求更高的脚步丝毫没有停滞。6月29日到7月3日，十堰热电聘请中国电力建设专家委员会专家郎德彬、电力建设安全工作规程编写者周晓飞等5位专家，开展“全面落实企业安全主体责任，提升项目安全管理水平”专项查评活动。
在为期5天的活动中，专家组一行深入施工现场，依据京能九州体育官方(中国)科技有限公司《工程建设安全文明施工标准化配置规定》《电力建设工程安全健康环境管理规定》、现行法律法规和国家、行业相关标准，对建设单位、监理公司、施工单位在安全管理、工程创优、方案编写和实施过程等进行了全方位查评。各单位集中精力，不回避、不隐瞒，坚持问题导向，全面接受检查，认真进行整改。
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6月以来，按照九州体育官方(中国)科技有限公司公司《关于印发2017年“安全生产月”活动方案的通知》的要求，结合公司安全生产的实际情况，盛乐热电多维度全方位开展“安全生产月”活动，截至6月30日，盛乐热电安全生产运行累计557天。
一是加强领导，营造氛围。成立领导小组，明确主体责任和分管责任，制定以“全面落实企业安全生产主体责任”为主题的“安全生产月”活动方案，对各项工作进行分解、落实。召开“安全生产月”活动动员大会，宣读了活动方案，明确了活动目标和内容，并要求各外委单位结合自身业务开展好“安全生产月”活动。同时，公司及各外委单位在生产现场、办公场所、公寓楼、餐厅悬挂张贴安全标语、横幅、宣传挂图等，营造了安全氛围。
二
2017年7月3日，“一带一路”沿线国家代表团一行40余人访问京能电力，代表团成员由缅甸、阿塞拜疆、孟加拉、巴基斯坦、埃塞俄比亚、吉尔吉斯斯等24个国家电力、能源、环保、气候等领域官员和学者组成。一同来访的还有中关村“一带一路"产业促进会张晓东理事长及相关人员。
